photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Roussillon, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Remplacement au centre médico-social de Roussillon et de Beaurepaire Missions Vous êtes placé sous l'autorité hiérarchique d'un cadre de l'action sociale. Vous exercez votre métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département. Vous conseillez, orientez et soutenez les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et vous les aidez dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion. Vous participez à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales. Vous participez également à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables. Vous travaillerez en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations Activités - Accueillir, évaluer, informer, orienter les personnes pour l'accès à leurs droits - Accompagner les personnes en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement - Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des personnes en difficultés - Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention des difficultés sociales et médico-sociales -[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Lemps, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la directrice de service, l'adjoint(e) a en charge l'équipe d'animation et de l'accueil d'enfants âgés de 3 à 11 ans sur les temps d'animations périscolaires et de restauration scolaire. ==> MISSIONS & ACTIVITES **Assurer la direction des temps périscolaires (matin, midi, soir) dans l'intérêt des enfants, et dans le respect du PEDT - Être force de proposition dans la mise en place d'activités et de projets d'animation - Etre garant du respect de la réglementation s'appliquant à l'accueil des enfants en ACM et des protocoles sanitaires **Encadrement du personnel d'animation - Animer les temps de préparation des projets d'animation et les réunions d'équipes - Recherche et organisation de nouvelles activités **Gestion administrative et financière - Identifier les besoins liés au fonctionnement du site (prestations, achat de matériel pédagogique nécessaire au développement des activités...) - Gérer les inscriptions aux activités sur logiciel dédié - pointages, en l'absence de la directrices de service . ==> PROFIL - Titulaire BPJEPS avec module direction (ou équivalent) ou en cours de formation - Expérience professionnelle sur un poste similaire souhaitée -[...]

photo Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en urbanisme

Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en urbanisme

Emploi

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous interviendrez sur des projets majeurs d'aménagement et de transport urbain, vos missions principales seront les suivantes: - Etude et réalisation de projets linéaires de transports et d'aménagements urbains - Réalisation de modèle numérique de terrain 3D, - Application des solutions techniques et architecturales retenues, - Recherche de solutions techniques - Etablissement des avants-métrés, - Contribution à la rédaction des pièces techniques, - Gestion des interfaces techniques - Coordonne son activité avec les autres intervenants d'un projet (architecte, BE, Ingénieurs,...) - Agit sous l'autorité d'un chef de projet ou Chargé d'études Missions variés issus de Marchés publics ou privés type - Transports en commun - Aménagements urbains - Voirie, nivellement, aménagements de surface - Terrassements - Assainissement - Infrastructures pour courants forts et faibles En outre, vous serez à même de piloter une petite équipe de projeteurs et de dessinateurs dans le cadre d'un projet. Vous serez le responsable opérationnel auprès du client. Les outils informatiques utilisés sont WORD, EXCEL et DAO (AUTOCAD/COVADIS),

photo Responsable d'un service déconcentré de l'Etat

Responsable d'un service déconcentré de l'Etat

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Direction ou Service : Au sein du Pôle Jeunesse et Migrations Intitulé du poste : Chef.fe de service Localisation géographique : Grenoble, avec de fréquents déplacements dans le département de l'Isère (véhicule de service à disposition) Finalité du poste : L'ADATE gère depuis 2010 un service d'accueil et d'accompagnement des mineurs et jeunes majeurs confiés par le département de l'Isère. En 2021, le service est devenu le Pôle Jeunesse et Migrations, regroupant désormais quatre services d'accueil et d'accompagnement de mineurs et jeunes majeurs non accompagnés. Le chef de service MNA est garant(e) du projet de service et met en œuvre les éléments règlementaires constitutifs du travail, sous l'autorité de la Directrice de Pôle, pour le compte du Département. Il ou elle aura pour mission d'assurer la gestion quotidienne du service, la coordination des actions, l'encadrement et le pilotage d'une équipe de travailleurs sociaux, référents jeunes et référents familles. Il ou elle est garant(e) du pilotage des projets individuels des jeunes accompagnés par le service. Vous intervenez sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Jeunesse et Migrations de l'association[...]

photo Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Administrations - Institutions

Poligny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Placé/e sous l'autorité hiérarchique du chef du CERD, l'Adjoint/e assiste celui-ci dans l'organisation et le contrôle des tâches exécutées par les agents d'exploitation du CERD ou par des entreprises. Il/elle participe à la gestion des moyens mis à la disposition du Chef de Centre et il/elle peut renforcer les équipes en cas de besoin. PRÉREQUIS - Expérience routières et/ou d'encadrement souhaitée, - Permis B et Permis C obligatoires. ACTIVITÉS - Seconder le chef de centre pour les activités suivantes : o Organiser le travail de l'équipe (10 agents) o Surveiller les travaux en régie et des entreprises, o Elaborer et mettre en œuvre des programmes de travaux, o Contrôler et vérifier le respect des règles de sécurité sur les chantiers, o Mettre en œuvre des niveaux de service défini du Schéma Directeur de l'Exploitation et de l'Entretien des Routes Départementales, - Assurer l'intérim du chef de centre pour les affaires courantes, - Participer aux réunions Exploitation de l'Agence Routière, - Participer au service hivernal et aux astreintes estivales, - Assurer la mise à jour de la main courante et de la carte des conditions de circulation, - Etablir les DT et DICT. CADRE[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'association dispose d'un service de placement à domicile, pour une capacité de 20 places pour des mineurs filles et garçons de 6 à 18 ans, sur l'ensemble du département des Landes rattaché à la MECS UNIFIEE. Le PEAD est une mesure d'accompagnement de mineurs, dans le cadre d'une décision de placement administratif ou judiciaire. Cette mesure est une alternative à un placement classique, par sa dimension de suivi intensif en milieu ordinaire et avec la possibilité d'un repli en institution. L'éducateur(trice) est membre de l'équipe pluridisciplinaire. Il(elle) est placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de service du PEAD. Missions du poste dans le cadre du Projet d'établissement : Mission d'aide, d'éducation et de protection réalisée à partir d'une logique d'intervention en amont ou en aval du placement classique en établissement et entrant dans le cadre de la diversification des modes de prise en charge (loi n° 2007-293 du 05 mars 2007). Le placement s'effectue dans un cadre administratif ou judiciaire, à partir du domicile des jeunes, au cœur de leur lieu de vie, par des interventions intensives et circonscrites dans le temps. L'accompagnement requiert l'adhésion[...]

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Technicien / Technicienne de station d'épuration

Emploi Serrurerie - Métallerie

Cormenon, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du responsable Station, vous aurez pour missions principales : - Surveiller le bon déroulement du process de dépollution de l'eau en réalisant des analyses - Vidange des bains usés à l'aide de pompes, - Alimentation des chaînes de production en produits chimiques, - Astreintes 1 WE/4 (une fois la formation et la période d'adaptation terminées), - Maintenance préventive de premier niveau sur les pompes et installations (maintenance sur des organes secondaires de la station). Salaire en fonction de la qualification et de l'expérience, Des connaissances en chimie, traitement de l'eau ou maintenance seraient un plus. prise de poste dès que possible, équipe 3x8 (39h/semaine) 05h/13h et 13h/21h,

photo Metteur / Metteuse au bain industriel

Metteur / Metteuse au bain industriel

Emploi Serrurerie - Métallerie

Cormenon, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du Responsable de production, vous serez en charge de : - Vérifie le matériel de levage et l'état de la ligne de production, - Auto-contrôle les pièces après application et enregistre informatiquement et par écrit l'ensemble des paramètres relevés, - S'assure du contrôle visuel et tactile des pièces avant et après le traitement des pièces (compte les pièces/trace/vérifie les attaches/nettoie/réalise le masquage si nécessaire), - Effectue la maintenance de 1er niveau, - Réalise le montage des bains ainsi que le transfert des bains usés dans des contenants à destination de la station, - Est polyvalent sur les activités annexes de production (attache, détache, contrôle). Horaire d'équipe (06h-13h ou 13h-20h). Des connaissances en mécanique ou traitement de surface serait un plus

photo Opérateur / Opératrice de ligne de traitement de surface

Opérateur / Opératrice de ligne de traitement de surface

Emploi Serrurerie - Métallerie

Cormenon, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du Responsable Production, vous serez en charge : - Effectuer l'identification, le comptage des pièces et vérifie la présence des documents nécessaires à ces opérations, - Procéder à l'attache et la détache des pièces au moyen des outils à sa disposition, - Réaliser les opérations de masquage au cours des différentes phases de production en utilisant les moyens et produits dédiés, - Réaliser les opérations de préparation de surface telles que le sablage et microbillage, - Enregistrer informatiquement les opérations de traçabilité sur l'ERP de la société et manuscritement sur l'ordre de fabrication, Un profil mécanique ou traitement de surfaces serait un plus. Horaire d'équipe (06h-13h ou 13h-20h).

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montrond-les-Bains, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La maison d'enfants Forez Jeunes, située à Montrond les Bains dans la Plaine du Forez, est un établissement de protection de l'enfance. Placé sous l'autorité du chef de service, vous interviendrez au Pôle Petit, enfants de 3 à 12 ans et encadrerez en binôme un groupe de 11 enfants. Vous participerez à l'accompagnement quotidien des enfants. cdd dans le cadre de remplacements éducatifs, vous travaillerez avec un planning défini sur l'amplitude : 6h45-23h du lundi au dimanche. Poste à pourvoir au plus vite, : diplôme ou expérience dans le milieu éducatif apprécié. Poste ouvert à des candidats HF ayant une expérience en animation auprès d'un public d'adolescents HF ou en milieu éducatif et social. Prise de poste immédiate.

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons, deux INTERVENANTS (ES) MASP* - Saint Herblain et Saint Nazaire - CDI, temps complet (39h) - Poste à pourvoir à compter de janvier 2026 La CRIFO est un service de mandataire Judicaire à la Protection des Majeurs. Le siège social est situé à Saint-Herblain et nous disposons d'une antenne à Saint-Nazaire. Au premier janvier 2026 la CRIFO exercera l'ensemble des contrats MASP pour le département du 44. Association historiquement engagée dans l'accompagnement social et la protection des personnes vulnérables, la CRIFO recrute deux Intervenants Sociaux pour exercer des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé. Placé sous l'autorité de la responsable MASP, vous interviendrez auprès de bénéficiaires de prestations sociales, en collaboration avec les institutions locales et les partenaires sociaux, afin de favoriser leur autonomie et leur inclusion. Mission : Mettre en œuvre les mesures d'accompagnement personnalisé (MASP) conformément à la délégation du Conseil Départemental et aux orientations des institutions partenaires. Activités principales : - Accompagner les bénéficiaires dans le conseil ou la gestion de leurs prestations sociales, et le maintien[...]

photo Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Linkiaa (pôle Grand Val) recrute pour sa Maison d'enfants à caractère social (MECS) « Le Logis », accueillant 12 adolescent(e)s de 12 à 18 ans un Travailleur social (H/F), basé(e) à Nantes CDD temps plein à pourvoir du 13 février au 7 juin 2026 Missions A travers un accompagnement individuel et collectif, sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous aurez pour mission de mettre en œuvre tous les moyens nécessaires au bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants accueillis. Avec l'équipe pluridisciplinaire, vous élaborez un diagnostic social et des hypothèses d'intervention afin de mettre en œuvre, suivre et évaluer un projet personnalisé co-construit. avec chaque jeune et ses représentants légaux. Vous développez des actions de soutien à la parentalité et contribuez à l'élaboration du projet de service. Profil et Compétences - Qualité d'écoute, d'observation, d'analyse et de synthèse - Maîtrise des techniques de médiation éducative - Rigueur - Esprit d'équipe - Aisance rédactionnelle - Capacités à travailler la question du lien et le soutien à la parentalité - Capacités d'organisation, de respect d'échéances, de prise d'initiative - Expérience[...]

photo Responsable maintenance équipements et structure

Responsable maintenance équipements et structure

Emploi Tourisme - Loisirs

Basse-Goulaine, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Placé sous l'autorité de la coordinatrice du Centre Municipal Enfance Jeunesse auquel il est affecté, le Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et[...]

photo Professeur / Professeure de photographie

Professeur / Professeure de photographie

Emploi Administrations - Institutions

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Pour candidater, transmettre CV et lettre de motivation à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération du Grand Villeneuvois avant le 31/12/2025 Sous l'autorité de la directrice de l'école d'art, vous aurez pour mission l'enseignement de la photographie à des élèves de différents âges et niveaux, et de participer aux différentes activités du service. Activités principales : * Assurer l'enseignement de la spécialité : - identifier les attentes des élèves, - être force de proposition pour développer son éveil artistique, - communiquer techniquement les gestes artistiques, - concevoir les supports de cours. * Organiser et assurer le suivi des études des élèves en lien avec l'ensemble de l'équipe pédagogique et assurer l'évaluation des élèves en formation * Participer à la concertation concernant les projets d'établissement et pédagogiques * Contribuer et collaborer à la mise en place du projet et à la réflexion pédagogique et artistique de l'école. Disponibilité en soirée et week-end pour participer aux événements artistiques Poste à pourvoir dès que possible.

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Meyrueis, 48, Lozère, Occitanie

L'Adapei 48 recrute pour son établissement le foyer de vie « Lucalous» sur Meyrueis: Un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social / Aide-Soignant(e) / Aide Médico Psychologique L'établissement Le Foyer de vie Lucalous accueille 40 adultes en situation de handicap. Ouvert le 1 er décembre 2003 il se situe dans le village de Meyrueis, à l'entrée des Gorges de la Jonte et au pied du Mont Aigoual, est le point de contact entre Causses et Cévennes. Il accueille des 40 adultes en situation de handicap, dont l'orientation MDPH préconise un foyer de vie ou un EANM (Etablissement d'accueil non médicalisé). Elles proviennent essentiellement d'Esat / Foyer d'hébergement où le rythme professionnel n'est plus adapté, de famille, d'autres foyers de vie ou d'établissements de soins psychiatriques. Il se veut un lieu de vie qui s'adapte aux besoins et attentes de la personne. Sa plus grande force repose dans ses valeurs et ses 50 collaborateurs qui œuvrent au quotidien pour les personnes accueillies. Vos missions Sous l'autorité de votre chef de service, vous êtes en charge de : - Participer à l'élaboration et au suivi du Projet Personnalisé des personnes accueillies, - Assurer une[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Épieds, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous l'autorité du coordonnateur communal, l'agent recenseur se voit confier un secteur de la commune à recenser. Formation obligatoire - deux demies journées 6 et 12 janvier - Emploi à compter du 6 janvier 2026. Recensement de la population du 15 janvier au 14 février 2026. Missions : Se former aux règles du recensement. Effectuer une tournée de reconnaissance. Déposer les documents du recensement et inciter les réponses internet. Suivre et rendre compte de l'avancement de la collecte. Restituer l'ensemble des documents à la fin de la collecte. Profil recherché : Motivé, organisé disponible le soir et le weekend. Esprit d'initiative et sens des responsabilité. Faire preuve de discrétion et de neutralité. Bonne mobilité. Moyen de locomotion indispensable. Disposer d'un téléphone portable.

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Val d'Erdre-Auxence, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Syndicat 3RDANJOU, Syndicat pour la Réduction, le Réemploi et le Recyclage en Anjou recrute un(e) Agent/Agente d'accueil et Relation usagers. Au sein du service Relations usagers, sous l'autorité de la Responsable Relations usagers et Facturation, vous assurerez, principalement sur le Pôle du Louroux-Béconnais, l'accueil, ainsi que le suivi des fichiers usagers et de la facturation de la tarification incitative établie par le Syndicat. Vos activités sont les suivantes : - Accueillir les usagers, au niveau physique et téléphonique - Assurer la gestion des appels téléphoniques du syndicat et transférer les appels aux interlocuteurs concernés - Traiter des courriers postaux et électroniques - Gérer toutes les informations constitutives des comptes usagers sur l'interface Ecocito - Gérer des problèmes de collecte de 1er niveau Ayant suivi une formation et/ou ayant une expérience dans le domaine de l'accueil, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez de bonnes compétences en communication verbale et non verbale. Etant le premier point de contact des usagers avec le Syndicat, vous savez accueillir avec politesse et professionnalisme, et faire preuve de diplomatie[...]

photo Agent / Agente de sécurité incendie

Agent / Agente de sécurité incendie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Coutances, 50, Manche, Normandie

Nature du poste recherché Le CHCM recherche actuellement 3 agents de sécurité (h/f) de nuit à temps complet. Poste basé au CH de Coutances (avec possibilité de déplacements ponctuels sur le CH mémorial de St-Lô). L'agent de sécurité a pour mission d'assurer la sécurité des biens et des personnes. Son travail consiste principalement en des missions, de ronde de surveillance, de contrôle du respect des consignes de sécurité, d'intervention de première urgence, d'alerte et de guidage des équipes de secours, et d'accueil et orientation des patients et équipes (réponse aux appels internes, orienter géographiquement les patients, alarmes, remises de clés des logements médecins.). Placé sous l'autorité du directeur technique (DRMT), et encadré par le responsable sécurité, l'équipe du CHCM sera composée de 10 agents qui interviennent sur l'ensemble des bâtiments du centre hospitalier. Activités principales S'assurer du maintien des cheminements d'évacuation Faire appliquer les procédures et consignes de sécurité spécifiques à l'établissement Effectuer des rondes de vérification et prévention (incendie et malveillance) dans tous les bâtiments Transmettre[...]

photo Attaché / Attachée de recherche clinique (ARC)

Attaché / Attachée de recherche clinique (ARC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Reims, 51, Marne, Grand Est

Missions et activités Le Tiers-Lieu d'Expérimentation PEPS, TLE généraliste de l'IA en santé en France, offre plusieurs terrains d'expérimentation afin de tester, ajuster et valider les solutions en conditions réelles et directement auprès des professionnels de santé et des patients. L'ARC santé numérique accompagnera en priorité les projets du TLE. L'ARC est le garant de la logistique non médicale d'une Recherche (étude ou essai). Lorsque l'établissement est promoteur, il assure la préparation matérielle de la Recherche en vue de sa mise en place et en assure le suivi. Il est également garant du respect des procédures techniques et réglementaires des projets de recherche clinique dont il a la charge. Activités principales : - Aider à la mise en place des essais et études en participant notamment aux démarches réglementaires et en s'assurant de l'adéquation du site investigateur (faisabilité : équipement, file active,.). - Contribuer à assurer le lien avec le promoteur des essais et ses équipes. - Assister et participer aux réunions promoteur organisées pour la recherche. - Assurer la gestion des documents de l'étude (classeur investigateur, cahier d'observation, autres[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Bétheny, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Direction, le/la Chef(fe) de service (H/F) sera chargé(e) de : Missions : - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement. - Appliquer les orientations du projet d'établissement sur le service. - Participer à l'élaboration de l'ensemble des outils et dispositions des lois 2002-2 et 2005-102 de l'établissement. - Elaborer avec l'équipe les projets personnalité et être garant de sa mise en œuvre. - Gérer et animer les Ressources Humaines du service. - Veiller au respect des dispositions légales, conventionnelles, contractuelles et d'usages applicables dans l'Association. - Participer au recrutement des personnels non cadres. Une première expérience dans l'handicap serait appréciée. Poste à pourvoir dés que possible

photo Responsable de structure sanitaire et sociale

Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Nous recrutons un(e) chef(e) de service éducatif. Membre de l'équipe de direction, sous l'autorité du directeur et en lien avec sa collègue cheffe de service, il/elle aura pour rôle principal l'encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des jeunes accueillis dans le cadre de leurs projets personnalisés. Le ou la chef(fe) de service est garante(e) de la mise en œuvre du projet associatif et d'établissement. Il/elle veillera à promouvoir les actions de bientraitance et participe à la veille et à l'évolution de la structure. Profil recherché : CAFERIUS/MASTER2 en lien avec la fonction

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité du responsable du service ou son adjoint, auxquels il rend compte et au sein d'une équipe pluridisciplinaire et principalement en lien permanent avec le mandataire judiciaire à la protection des majeurs, l'assistant tutélaire met en œuvre certains actes relatifs à l'exercice des mesures de protection qui concernent des majeurs souffrant d'une altération médicalement constatée de leurs facultés mentales et/ou physique. L'ensemble de ces actes visent à préserver et/ou rétablir les intérêts et la sécurité des personnes en favorisant leur autonomie, et ce, dans le respect de leurs volontés, droits et libertés. Les missions sont réalisées dans le cadre de la politique qualité de l'UDAF et dans la mise en œuvre du SMQ (Système management de la qualité) et ainsi contribuent à l'amélioration et l'évolution du système (groupes de travail, fiches d'amélioration.). Missions et activités : - Accueil téléphonique et physique - Évaluation - Information - Adaptation - Suivi administratif - Travail partenarial Conditions de travail : -- Horaires d'ouverture de l'accueil : du lundi au Jeudi : de 9h à 11h45 et de 14h à 16h45, le Vendredi : 9h à 11h45 et de 14h à 16h - Organisation[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement culturel

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Fondement juridique du candidat contractuel : Emploi n'ayant pu être pourvu par un fonctionnaire, les besoins des services ou la nature des fonctions justifiant le recours temporaire à un contractuel (article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique, anciennement art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) Echelon 1 : 1 944,50€ R.I.F.S.E.EP. : 1089,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Sous l'autorité hiérarchique de la directrice générale adjointe du Pôle solidarités, le/la directeur/directrice contribue à l'élaboration et la promotion des politiques publiques de la collectivité, en transversalité avec les trois autres directions du Pôle et les autres directions de la collectivité. Il/elle est membre du comité de directeurs du Pôle et du collectif des cadres de la collectivité. Il/elle participe à la définition et à la mise[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) recrute : UN AIDE SOIGNANT DE NUIT (H/F) A l'Etablissement d'Accueil Médicalisé (Bologne) Poste à pourvoir au mois de janvier En CDI à temps plein (35h) Salaire de base temps plein de 1844.71 € à 2334.82€ Brut Mensuel (selon expérience) + 238 € d'indemnité dite « Laforcade » (brut mensuel) Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé Expérience/formation auprès de personnes handicapées adultes souhaitée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur Général, de la Directrice Territoriale et sous la responsabilité du Chef de Service, l'Aide-Soignant (H/F) intervient auprès des personnes en situation de handicap en lien avec les équipes pluridisciplinaires, en menant les missions suivantes : - Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne et l'accès à l'autonomie - Appui à la coordination des soins avec les infirmières et l'équipe pluridisciplinaire - Participation à la mise en oeuvre du projet individualisé - Accompagnement pour avoir un comportement social adapté - Veille à la sécurité[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) recrute : UN AIDE SOIGNANT (H/F) Au Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (S.A.M.S.A.H.) Sur le territoire Sud Haute-Marne (Poste basé à Langres) Poste à pourvoir dès que possible en CDD à temps plein (1ETP) pour une durée d'un mois (renouvelable) Salaire de base temps plein de 1844.72 € à 2334.82€ Brut Mensuel (selon expérience) + indemnité dite « Laforcade » : 238€ Brut Mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé Expérience/formation auprès de personnes handicapées adultes souhaitée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité de la directrice territoriale et du chef de service, vous interviendrez auprès des personnes accompagnées en lien avec les équipes pluridisciplinaires, en menant les missions suivantes : - Interventions en milieu ouvert (domicile.) auprès d'adultes présentant tout type de handicap, dans le cadre des projets d'accueil et d'accompagnement - Recherche de solutions adaptées dans le cadre du parcours de santé de la personne accompagnée - Mise en[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Les missions sont les suivantes : En lien avec le chef de service, vous intervenez en qualité de maître (sse) de maison et vous veillez à l'entretien et à la convivialité des lieux pour le bien-être des jeunes. Vous serez également en charge de préparer les repas : de l'élaboration des menus en passant par les commandes, les achats, jusqu'au service. Vous veillez également au bon état et au renouvellement des vêtements des jeunes, du linge de maison et du matériel hôtelier. Vous serez amené(e) à effectuer le ménage de toute la maison. Vous participez avec l'équipe éducative, dont vous faites partie intégrante, à certaines activités proposées aux jeunes. Vous avez un rôle important pour l'apprentissage des règles de vie, d'hygiène et de nutrition. Vous contribuez également à la mise en place d'un climat relationnel propice à leur développement. Profil : Diplômé(e) de niveau V, maître(sse) de maison, vous possédez la certification HACCP. Une première expérience similaire serait appréciée. Votre bienveillance, votre convivialité et votre autorité naturelle sont vos atouts. Dynamique et responsable, vous aimez le travail en équipe.

photo Responsable des affaires générales

Responsable des affaires générales

Emploi Administrations - Institutions

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

LE POSTE Titulaire ou contractuel : grade d'Attaché - Attaché principal Temps de travail : forfait jour (en moyenne 205 jours travaillés /an) Basé à : Champenoux, déplacement sur l'ensemble du territoire LE SERVICE La collectivité/communauté de communes Seille Grand Couronnée s'organise autour de 4 pôles : Ressources et Moyens Environnement et Patrimoine Aménagement du Territoire et Développement Vie locale Le poste recherché pilote le pôle Ressources et Moyens réunissant 8 agents répartis sur les services « Finances », « Ressources Humaines » et « Accueil ». Le directeur du pôle « Ressources et Moyens » fait partie du Comité de Direction., LES MISSIONS En qualité de directeur du pôle « Ressources et Moyens », vous avez pour principales missions : Le management, l'accompagnement et la coordination des services du pôle, L'élaboration, le conseil et la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de finances et de ressources humaines, A ce titre, vous apportez votre expertise sur l'organisation et le fonctionnement de l'ensemble des services de la collectivité. Vous disposez d'une aptitude à anticiper les enjeux à venir et à prioriser les actions à mener en[...]

photo Gestionnaire de l'administration du personnel

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Placé(e) sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines et des Affaires Médicales et du responsable des Affaires Médicales, le Gestionnaire DAM (H/F) en collaboration avec son équipe, a pour mission de traiter les éléments administratifs et financiers afférents au statut, à la carrière, la rémunération, la protection sociale et la gestion des dossiers individuels du personnel médical. Le gestionnaire DAM (Direction des Affaires Médicales) effectuera également les tâches suivantes : SUIVRE LA PERMANENCE DES SOINS ET LES VARIABLES DE PAIE : - Accueil et information aux personnels médicaux en termes de suivi des tableaux de service : présence de jour, de nuit, absences, congés et CET - Gestion du temps de travail et de l'absentéisme des praticiens (lien CPAM, accompagnement praticiens) - Suivi et élaboration des tableaux de services et tableaux de gardes & astreintes et des rectifications - Suivi et élaboration des conventions de mise à disposition du personnel médical et transmissions d'information pour la refacturation - Elaboration, renouvellement et suivi de contrats du personnel médical, participation à la gestion de l'intérim médical, réalisation des DPAE -[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Quiberon, 56, Morbihan, Bretagne

Sous l'autorité directe de la Directrice du C.C.A.S et sous la responsabilité du responsable de la résidence autonomie, Vous assurez les missions principales suivantes : Aide aux personnes dans les gestes de la vie quotidienne : - Participer à la stimulation et à la prévention de la perte d'autonomie et contribuer au bien vieillir ; - Gérer la restauration des résidents : préparation du service des repas en salle, faire le service en salle, la vaisselle et le nettoyage de l'office ; - Entretenir le linge du résident ; - Participer aux transmissions écrites et orales avec l'équipe et les intervenants extérieurs ; - Assistance des personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, aide au lever, au coucher, à l'habillage, au déshabillage, aide à la mobilité, aux transferts). Application des règles d'hygiène et de sécurité : - Assurer la sécurité des résidents et prévenir l'accident ; - Répondre aux demandes d'assistance des résidents (médaillons d'appel) ; - En cas d'accident, alerter et réagir conformément aux règles de sécurité ; - Entretenir les locaux communs dans le respect des protocoles internes ; - Effectuer un entretien mensuel[...]

photo Expert agricole et foncier / Experte agricole et foncière

Expert agricole et foncier / Experte agricole et foncière

Emploi Administrations - Institutions

Palais, 56, Morbihan, Bretagne

Vous aurez deux grandes missions qui pourront évoluer en fonction des résultats obtenus et des objectifs portés par les élus du territoire, dans le cadre du PAT. Dans la continuité des travaux autour du foncier agricole, vous travaillerez en étroite collaboration avec les élus des quatre communes de l'île et la SAFER. Sous l'autorité de la responsable du pôle économique et social, vous aurez pour mission : - L'animation d'une veille foncière active sur les ventes de terres agricoles par les communes ; - La sensibilisation des propriétaires fonciers quant à leurs droits et devoirs par rapport à la friche ; - La sensibilisation individuelle des agriculteurs sur l'intérêt de la contractualisation de baux, les enjeux environnementaux et l'entretien des parcelles ; - L'accompagnement des porteurs de projets sérieux (diplôme et parcours à l'installation) dans la recherche de terres agricoles. Dans l'objectif d'obtenir la labellisation de niveau 2 renforcé du PAT, vous travaillerez en étroite collaboration avec la responsable du pôle économie et social et en dialogue constant avec les élus de la commission agriculture de la collectivité : - Finaliser la mise à jour du diagnostic[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Baden, 56, Morbihan, Bretagne

Placé(e) sous l'autorité du Responsable du Pôle Education jeunesse et de la Directrice du service enfance, l'Animateur(trice) sera en charge de l'encadrement et de l'animation auprès des enfants de 3 à 11 ans au sein de la structure d'accueil périscolaire et extrascolaire. * Missions : - Assurer l'accueil périscolaire avant et après l'école ainsi que la journée du mercredi, - Assurer l'accueil de loisirs pendant les vacances scolaires, - Assurer la sécurité et le bien-être des élèves sur le temps méridien, - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir les relations avec les familles, - Proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du Pôle Education jeunesse, - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité, - Participer à l'élaboration des projets pédagogiques au sein du service, - Participer aux réunions d'équipe, à des réunions pédagogiques, - Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte de toute situation particulière à la Directrice du service enfance ou en son[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Social - Services à la personne

Quiberon, 56, Morbihan, Bretagne

Sous l'autorité de la directrice du CCAS et dans le cadre de l'ouverture de la nouvelle résidence autonomie de la commune (mars 2027), vous assurez les missions suivantes : - Gérer et suivre les appels à projets, marchés publics, enquêtes ; - Créer des documents internes spécifiques - Traiter les dossiers administratifs divers ; - Assurer l'accueil téléphonique et physique, orienter et renseigner les interlocuteurs ; - Organiser les réunions et rédiger les comptes rendus ; - Suivre les conventions, contrats et documents administratifs divers ; - Classer, archiver et garantir la bonne tenue des dossiers dans le respect des procédures Activités annexes : - remplacement ponctuel des agents administratifs du CCAS en leur absence en fonction des nécessités de service - gérer les situations d'urgence du public accueilli par le CCAS Profil recherché : Vous justifiez d'un formation Bac +2 ou plus ou d'une expérience équivalente. Vous connaissez le secteur du service à la personne

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

RECRUTEMENT D'UN(E) CHEF(FE) DE SERVICE H/F Pour le SAVS Sensoriel et Langage / Résidence Inclusive Pen Duig / Habitats diffus Association Gabriel Deshayes - AURAY 1 poste à pourvoir en CDD à temps plein dès que possible, pour une durée de 1 an Sous l'autorité de la direction d'établissement : Missions : -Assurer et développer la qualité du service rendu aux adultes accompagnés -Être en capacité de faire des propositions d'orientation auprès de la direction et de contribuer à l'élaboration des projets de services en lien avec le Directeur(rice) -Manager l'équipe (encadrement, animation.) -Participer à l'élaboration du plan de développement des compétences en lien avec la directrice -Participer à la mise en œuvre du projet de service et à la qualité des prestations -Gérer les plannings et participer à l'organisation du service -Mettre en œuvre la démarche qualité (évaluation interne et externe) initiée par la directrice -Coordonner l'organisation des équipes -S'inscrire dans le réseau et développer des partenariats -Contribuer à la transformation de l'offre médico-sociale Expériences et compétences requises : -Diplôme : CAFERUIS ou équivalent -Expérience professionnelle[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

RECRUTEMENT D'UN(E) CHEF(FE) DE SERVICE H/F Pour l'Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM) Liorzig situé à Pluneret (56) Association Gabriel Deshayes 1 poste à pourvoir en CDI à temps plein à compter du 02 février 2026. Sous l'autorité de la direction d'établissement : Missions : -Assurer et développer la qualité du service rendu aux adultes accompagnés -Coordonner et s'inscrire dans des actions en tant qu'établissement référent (équipe mobile de LIORZIG) -Adapter un mode de communication spécifique à la personne « sourdaveugle » présentant des troubles associés -Savoir utiliser les différents moyens de communication spécifique à la structure -Manager l'équipe (encadrement, animation.) -Participer aux relations avec les partenaires extérieurs (les identifier, développer le réseau.) -Participer à l'élaboration du plan de développement des compétences en lien avec la directrice -Participer à la mise en œuvre du projet de service et à la qualité des prestations -Gérer les plannings et participer à l'organisation du service -Mettre en œuvre la démarche qualité (évaluation interne et externe) initiée par la directrice -Coordonner l'organisation des équipes -S'inscrire dans[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Ottange, 57, Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, le ou la responsable des services techniques a pour missions principales : Mise en œuvre et suivi des projets dans le secteur technique - Organisation et suivi de l'entretien des voiries de la commune - Suivi des bâtiments et équipement municipaux (commissions de sécurité, normes ERP, travaux à effectuer .) - Planification, organisation et suivi des travaux et des interventions du personnel technique (5 agents) - Gestion des espaces verts de la commune - Gestion du parc matériel et flotte véhicule de la collectivité - Gestion administrative des services techniques (gestion des emplois du temps des agents, congés, .) - Veiller à la bonne réalisation des travaux ou contrats de prestations de services ou services externalisés - Participer à l'organisation des manifestations culturelles, sportives et festives de la collectivité - Suivi des qualifications des agents (habilitations, formations .) et veiller au port des EPI - Prise en charge de l'astreinte technique (organisée par roulement) - Participer aux réunions nécessaires à la demande de l'autorité territoriale Missions / conditions d'exercice MISSIONS ET ACTIVITES[...]

photo Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Ottange, 57, Moselle, Grand Est

Sous l'autorité du Responsable des Services Techniques, vous serez en charge des missions suivantes : 1. Entretien et maintenance de la voirie, 2. Propreté des espaces publics, 3. Participation à l'organisation des manifestations et événements communaux. 4. Entretien des bâtiments communaux Ce poste requiert une grande polyvalence, des compétences techniques variées et un sens affirmé du service public. Missions principales : - Réaliser des travaux d'entretien sur la voirie communale (revêtement de chaussée, de trottoirs, bordures, caniveaux, reboucher les nids de poule, pose de mobilier urbain.), - Poser et entretenir la signalisation horizontale et verticale, - Maintenir le parc matériel et les outils en bon état, - Mettre en place une signalisation temporaire sur la voie publique suivant les arrêtés, - Ramasser les déchets sur les espaces publics (voie publique, complexes sportifs, cimetières.), - Nettoyer les places de marchés et les sanitaires publics, entretenir les zones de tri sélectif, vider les corbeilles, ramasser les ordures, - Observer et mettre en sécurité tout risque de danger pour le public. -Entretien des bâtiments communaux (Electricité, Plomberie, Petites[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Ottange, 57, Moselle, Grand Est

Sous l'autorité du Responsable des Services Techniques, vous serez en charge des missions suivantes : 1. Entretien et maintenance de la voirie, 2. Propreté des espaces publics, 3. Participation à l'organisation des manifestations et événements communaux. 4. Entretien des bâtiments communaux Ce poste requiert une grande polyvalence, des compétences techniques variées et un sens affirmé du service public. Missions principales : - Réaliser des travaux d'entretien sur la voirie communale (revêtement de chaussée, de trottoirs, bordures, caniveaux, reboucher les nids de poule, pose de mobilier urbain.), - Poser et entretenir la signalisation horizontale et verticale, - Maintenir le parc matériel et les outils en bon état, - Mettre en place une signalisation temporaire sur la voie publique suivant les arrêtés, - Ramasser les déchets sur les espaces publics (voie publique, complexes sportifs, cimetières.), - Nettoyer les places de marchés et les sanitaires publics, entretenir les zones de tri sélectif, vider les corbeilles, ramasser les ordures, - Observer et mettre en sécurité tout risque de danger pour le public. -Entretien des bâtiments communaux (Electricité, Plomberie, Petites[...]

photo Agent / Agente de déchetterie

Agent / Agente de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Employeur Communauté de communes Morvan Sommets et Grands Lacs 13 000 habitants, 34 communes Siège social : Château-Chinon Missions Sous l'autorité de la responsable du service déchets, vous serez chargé (e) de : Activités et tâches principales du poste : - Assurer le gardiennage de la déchetterie en respectant les consignes et le règlement du personnel du service déchets ; - Accueillir le public en régulant les flux d'entrée et en les orientant. Prendre en compte leurs demandes, leurs besoins et faire respecter les consignes de tri des déchets ; - Contrôler le chargement des véhicules et veiller au bon fonctionnement de la déchetterie (faire appliquer le règlement, veiller à la sécurité de tous et éviter les encombrements de véhicules sur le quai) ; - Faire appliquer le règlement intérieur ; - Reconnaitre les spécificités des déchets et connaitre les bennes et containers correspondants ; - Procéder à l'ouverture et à la fermeture du site dans le respect des horaires réglementaires. Garder et protéger le site pendant les horaires d'ouverture ; - Savoir anticiper le remplissage et contacter les différents prestataires pour la rotation des bennes ; - Utiliser les moyens[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de direction

Chauffeur / Chauffeuse de direction

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Type de contrat : CDI - 38h (35h + 3h) hebdomadaires. Salaire : 2 500€ brut mensuels (sur 12 mois) L'entreprise est située à Nevers (58) mais vous devrez au moins 3 fois par semaine vous rendre sur MOULINS (Allier). En conséquence, les candidats domiciliés sur Moulins et les alentours sont également les bienvenus. Déplacements sur Paris et Versailles (78) réguliers. Déplacements en France, en Europe. Travail le WE exceptionnel. Permis / certification : Permis B valide obligatoire - Conduite irréprochable exigée. Compétences / Qualités : Savoir faire preuve de rigueur. Être organisé et d'une discrétion sans faille. Être loyal et savoir s'adapter aux impératifs de la fonction. Avoir le sens du service et être disponible. Avoir une excellente tenue et présentation. Respecter les règles de conduite et du code de la route. Missions : Conduite et entretien 1er échelon du véhicule de direction. Conduite et entretien des véhicules personnels du gérant et de la société (3 véhicules). Assurer l'entretien et le suivi des véhicules de direction et société. Conduire le gérant de la société et ses collaborateurs en tout lieu du territoire national, exceptionnellement européen. Adapter[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Cercy-la-Tour, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous l'autorité directe du Maire, vous accompagnerez les élus et les équipes dans la mise en œuvre et le pilotage des projets de la Collectivité. Vous aurez en charge l'encadrement de l'équipe administrative (3 agents) et de l'équipe technique dédiée aux installations scolaires et périscolaires (7 agents). Vous coordonnerez et superviserez le travail de ces agents. Missions administratives - Préparation des conseils municipaux, rédaction des PV et délibérations, suivi et mise en œuvre des décisions du conseil municipal - Préparation et suivi des réunions du bureau municipal - Gestion des marchés publics de fournitures et de travaux - Gestion et suivi des affaires contentieuses Missions financières : - élaboration des budgets, suivi et exécution budgétaire, - montage des dossiers relatifs aux opérations d'investissement avec recherche de subventions et suivi administratif et financier des projets Ressources Humaines - organisation des services - recrutements - répartition et planification des activités des agents - entretiens professionnels de fin d'année Missions projets : - participation à l'élaboration des projets et à la mise en œuvre des actions dans[...]

photo Responsable des affaires générales

Responsable des affaires générales

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Nièvre (CDG58) est un établissement public à caractère administratif, dirigé par un Conseil d'Administration composé de représentants des communes et des établissements publics de la Nièvre. Composé d'une vingtaine de collaborateurs, le Centre de Gestion de la Nièvre a pour mission de conseiller et d'accompagner les collectivités et établissements publics affiliés (près de 400) dans la gestion de leurs Ressources Humaines (environ 4000 agents au total) à travers les domaines suivants: Carrière - Retraite - Maladie - Emploi - Mobilité - Conseil statutaire - Veille règlementaire - Instances médicales - Service de remplacement. Pour mener à bien ses missions, le Centre de Gestion recherche son/sa Chargé(e) de gestion financière et affaires générales. Sous l'autorité du Directeur, il/elle met en œuvre les orientations budgétaires décidées par le conseil d'administration. Profil recherché: De formation Bac +2 à Bac +4/5 en gestion-comptabilité, vous possédez impérativement une expérience en gestion comptable et financière au sein d'une collectivité ou d'un établissement public. La connaissance du logiciel COSOLUCE[...]

photo Couleur-fondeur / Couleuse-fondeuse en métallurgie

Couleur-fondeur / Couleuse-fondeuse en métallurgie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gravelines, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la métallurgie, un.e COULEUR-FONDEUR EN MÉTALLURGIE Sous l'autorité de votre chef de poste, vos principales tâches pour ce poste incluent : -Réaliser et assurer la préparation des installations pour la coulée - Piloter et nettoyer les fours de fusion lors de la coulée - Veiller aux règles de sécurité, de sûreté, des normes environnementales et des impératifs de production - Réaliser la maintenance de premier niveau Profil souhaité : - Formation BEP/CAP en fonderie, mécanique, productique ou électrotechnique - Les CACES R482 Cat A et R484 Cat 1 sont requis - Avoir une expérience dans le domaine est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Avoir une bonne connaissance des règles et risques liés à l'activité - Rigoureux(se), organisé(e) et vigilant(e) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Alençon, 61, Orne, Normandie

Sous l'autorité du Responsable d'équipe territoriale, vos missions seront les suivantes : Vos activités : - Assurer la promotion de l'offre globale de la CMA par une participation active aux actions de prospection et de communication dans un objectif de développement de nos produits facturables - Informer et conseiller en matière de formation - Réaliser l'accueil physique et dématérialisé des stagiaires - Accompagner et développer les projets de formation - Gérer l'administratif des stages, des formations, des examens et les dossiers de prise en charge financière des stagiaires. - Participer aux groupes de travail régionaux - Développer la culture « formation » des équipes territoriales - Assurer le maintien et le suivi des relations avec les partenaires (OPCO, formateurs) - Réaliser et suivi administratif et la facturation - Renseigner le suivi d'activité Type : CDD 12 mois Emploi type : agent développeur Catégorie d'emploi : Maîtrise de niveau 2 Temps de travail : temps complet Rémunération statutaire de base : 370 points soit 26 936 € brut annuel sur 13 mois Lieu d'affectation : Alençon Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, chèques vacances, forfait « mobilités[...]

photo Directeur / Directrice de mission locale

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Alençon, 61, Orne, Normandie

Placé (e) sous l'autorité de la Présidence, le ou la directeur / trice devra être en capacité : - de piloter, d'animer et de représenter la Mission Locale dans le cadre du projet associatif - de garantir la mise en œuvre des politiques publiques en faveur de l'insertion des jeunes - et d'assurer le bon fonctionnement administratif, financier, humain ainsi que l'amélioration continue de la Mission Locale Vos missions : 1. Pilotage de la Mission locale et gestion opérationnelle (+ou -25 ETP) - Piloter la Mission locale en lien avec l'ensemble des services de l'Association - Superviser l'activité de l'ensemble des permanences de la Mission locale et la mise en œuvre du projet associatif comme des plans d'actions - Assurer la mise en œuvre et le déploiement des politiques publiques et dispositifs d'accompagnement des jeunes - Assurer le management et le développement de l'équipe placée sous sa responsabilité (encadrement, évaluation et accompagner la montée en compétences, gestion des ressources humaines) et accompagner au changement - Fédérer les équipes pluridisciplinaires (conseillers, chargé de projet, administratif.) autour des objectifs communs de la Mission[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Social - Services à la personne

Champsecret, 61, Orne, Normandie

Structure de qualité, à dimension humaine et attachée au bien être des résidants (19 permanents + 2 en accueil temporaire) et du personnel (20 salariés), VEF recherche son/sa directeur/trice dans le cadre d'un départ à la retraite. Vos missions : Sous la responsabilité du Président et du Conseil d'Administration, dans une large autonomie et dans le respect des valeurs fondatrices de l'établissement, le Directeur H/F du foyer de vie « Vivre en Famille » assure la gestion de l'établissement accueillant 19 personnes en situation de handicap. Il pilote aussi bien les enjeux médico-sociaux et humains de la structure que sa gestion administrative, financière et logistique. Votre profil : Diplôme de niveau I : - CAFDES (Certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale) - Master MESS (Management des établissements sanitaires et sociaux) - Master MOSS (Management des organisations sanitaires et sociales) - CAFERUIS Diplôme de niveau II (Certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention social) CDI - 80 % Statut Cadre - Application partielle CCN 66 Astreintes : 1 semaine sur 2. Compétences[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Courrières, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous l'autorité du directeur de l'établissement, de l'infirmier coordonnateur et de l'infirmière, vous accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidiennes et participez à l'aide des soins d'hygiène et de confort. Vous participez à la vie du service en proposant des activités ou animations aux résidents en fonction de leur projet personnalisé. Les qualités requises sont la rigueur, le savoir-être et les aptitudes relationnelles. Prise de poste dès que possible Horaires variables Les prestations s'articulent autour de 3 axes : - L'offre d'hébergement : répondre aux besoins primaires de la personne et lui apporter un cadre de repos favorable à la mise en oeuvre d'un accompagnement médical et psycho-social - L'accompagnement médical : organiser et réaliser les soins médicaux et paramédicaux, faire de la prévention et de l'éducation à la santé, mettre en place de l'éducation thérapeutique - L'accompagnement psycho-social : aider à la vie quotidienne, aider à la reconnaissance des droits, accompagner à la citoyenneté, accompagner à la socialisation et réhabilitation sociale, élaborer un projet de vie et mise en oeuvre.

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Placé sous l'autorité du Manager du Service Local Industrie du Territoire Littoral Audomarois ou à tout autre personne qui lui sera substituée, le candidat retenu intégrera l'équipe d'exploitation du service Industrie du Territoire. Il sera basé à Boulogne-sur-Mer et interviendra sur l'intégralité des prétraitements industriels du secteur. MISSIONS RENOUVELABLES JUSQU A 18 MOIS Il contribuera au pilotage des unités de prétraitements industriels et assurera les missions principales suivantes : - Faire fonctionner les installations en continu suivant les consignes de son Responsable, - Réaliser les opérations de conduite d'installation (relevé de l'ensemble des compteurs de fonctionnement, prélèvements d'eau et de boues, contrôle de l'injection des produits chimiques, suivi des paramètres de pilotage, contrôle des produits à réception et des évacuations, signalement des anomalies de fonctionnement ou de toute situation dangereuse, etc.), - Effectuer des analyses simples et interpréter les résultats, - Effectuer la maintenance courante (nettoyage et réglage des installations, débourrage pompes, signalement des incidents, maintenance de niveau 1 et 2) et la maintenance[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons pour notre client, une clinique située dans le calaisis, des ASD (H/F) pour des missions en vacation. En collaboration avec l'infirmier(ère) diplômé(e) d'État (IDE) et sous sa responsabilité, vous intervenez auprès des patients pour réaliser des soins d'hygiène, de confort, de prévention et de maintien de l'autonomie. Vous participez également à l'accompagnement global des patients dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène en vigueur, afin de contribuer à leur bien-être tout au long de leur prise en charge. Réconforter les patients - Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...) - Assurer une intervention personnalisée à chaque personne - Alerter les autorités compétentes en cas de maltraitance - Rassurer les patients - Désinfecter et décontaminer un équipement - Identifier les signes et le degré de la douleur - Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits - Règles d'hygiène et d'asepsie - Techniques de manipulation du patient - Médecine générale - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Procédures de retraitement des déchets - Protocoles[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons pour notre client, une clinique située dans le calaisis, des ASD (H/F) pour en vacation. En collaboration avec l'infirmier(ère) diplômé(e) d'État (IDE) et sous sa responsabilité, vous intervenez auprès des patients pour réaliser des soins d'hygiène, de confort, de prévention et de maintien de l'autonomie. Vous participez également à l'accompagnement global des patients dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène en vigueur, afin de contribuer à leur bien-être tout au long de leur prise en charge. Réconforter les patients - Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...) - Assurer une intervention personnalisée à chaque personne - Alerter les autorités compétentes en cas de maltraitance - Rassurer les patients - Désinfecter et décontaminer un équipement - Identifier les signes et le degré de la douleur - Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits - Règles d'hygiène et d'asepsie - Techniques de manipulation du patient - Médecine générale - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Procédures de retraitement des déchets - Protocoles de soins[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons pour notre client, une clinique située dans la région béthunoise, des ASD (H/F) pour des missions en intérim, CDD ou vacation. En collaboration avec l'infirmier(ère) diplômé(e) d'État (IDE) et sous sa responsabilité, vous intervenez auprès des patients pour réaliser des soins d'hygiène, de confort, de prévention et de maintien de l'autonomie. Vous participez également à l'accompagnement global des patients dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène en vigueur, afin de contribuer à leur bien-être tout au long de leur prise en charge. Réconforter les patients - Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...) - Assurer une intervention personnalisée à chaque personne - Alerter les autorités compétentes en cas de maltraitance - Rassurer les patients - Désinfecter et décontaminer un équipement - Identifier les signes et le degré de la douleur - Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits - Règles d'hygiène et d'asepsie - Techniques de manipulation du patient - Médecine générale - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Procédures de retraitement[...]

Ressources supplémentaires